REACH : Qu’est ce que c’est ?
Il s’agit d’une règlementation européenne qui a pour objectif d’offrir au public une meilleure protection vis-à-vis des substances chimiques intentionnellement produites. Selon plusieurs organisions ou associations de défense de l’environnement telle que Greenpeace « il s’agit probablement de la réglementation la plus ambitieuse et la plus importante de ces 20 dernières années. La nouvelle réglementation REACH (enRegistrement, Evaluation, Autorisation des substances Chimiques) changera en profondeur la manière dont les substances chimiques sont gérées ».
Le but est d’améliorer la protection de la santé humaine et de l’environnement, tout en maintenant la compétitivité et en renforçant l’esprit d’innovation de l’industrie chimique européenne. Une Agence Européenne (ECHA) basée à Helsinki est en charge des aspects techniques et administratifs liés au fonctionnement du dispositif.
Trois statuts devant rendre des comptes à cette agence européenne ont été définis : l’importateur, l’utilisateur en aval et le fabricant.
Quel est l’impact pour les entreprises ? Ce n’est pas seulement les fabricants de produits chimiques qui sont impactés mais aussi les entreprises qui utilisent ou achètent des produits chimiques. Par conséquent les métiers touchés sont les métiers liés à l’ingénierie chimique, mais aussi à l’hygiène et la sécurité et aussi aux achats. D’ailleurs si on va sur les sites web de recrutement, on constate que de nombreux postes requièrent une expérience dans la mise en application de REACH. Par exemple un programme procurement manager dans le domaine de l’aéronautique, un adjoint aux affaires règlementaires ou encore un ingénieur Hygiène et Sécurité (HSE). Les secteurs concernés sont autant la chimie, que l’aéronautique ou les biotechs mais aussi le parfum ou encore le matériel de bricolage qui achète de la peinture.
Si vous souhaitez savoir si votre entreprise ou votre métier peut être concerné par la législation REACH, je vous conseille de consulter le help desk mis en place par le service nationale d’assistance règlementaire.
Au vu des descriptifs de postes et surtout des qualifications requises, à savoir « une expérience dans la mise en application REACH », je m’interroge : En effet la législation est nouvelle, difficile d’avoir déjà une expérience prouvée et reconnue. Si votre entreprise est concernée par cette nouvelle règlementation, comment a-t-elle cherché (ou pas) à acquérir cette nouvelle compétence ?
